7月7日下午,集團在協(xié)通大酒店貴賓樓召開建黨91周年暨百日競賽總結(jié)表彰、上半年經(jīng)濟工作大會,參加會議的有:集團部室部長助理級以上干部,集團全資、控股企業(yè)部門經(jīng)理、車間主任以上干部,集團全體黨員,集團工會、團委、婦聯(lián)委員等240人。
會上,集團黨委委員、副總裁萬燕通報集團和企業(yè)2012年上半年經(jīng)濟運行情況及總結(jié)“趕超目標(biāo),優(yōu)質(zhì)服務(wù),百日競賽活動”;集團黨委委員、副總裁萬望宣讀《關(guān)于2012年“趕超目標(biāo),優(yōu)質(zhì)服務(wù),百日競賽活動”嘉獎的決定》。
然后,對3個優(yōu)秀部室、4個優(yōu)績企業(yè)、10個獲獎單位進行表彰。區(qū)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、協(xié)通大酒店、協(xié)通賓館總經(jīng)理王春燕;區(qū)先進黨支部、協(xié)通加油站站長費文達;協(xié)通融資擔(dān)保有限公司總經(jīng)理龔鎖仁等5個單位、部室也在會上進行交流發(fā)言。
集團黨委副書記陸惠明代表黨委總結(jié)集團黨委上半年度工作。
最后,集團黨委書記、董事長、總裁唐慶余講話。他的講話分二方面:一、總結(jié)上半年,迎難而上,迎刃而解。體現(xiàn)在,一是國家經(jīng)濟下行,企業(yè)經(jīng)濟上升;二是資源分配不均,企業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整;三是國家物價難控,集團成本可控;四是許多企業(yè)斷流,集團誠信增流;五是現(xiàn)實競爭殘酷,集團后勁充足;六是外部思想松散,內(nèi)部士氣振作。二、做好下半年,志向高遠,志在必得。提出6點要求,一是30年經(jīng)驗,發(fā)展絕對化;二是苦下功夫,管理精細化;三是不斷完善,考核科學(xué)化;四是形成規(guī)矩,做事規(guī)范化;五是沖剌措施,激勵市場化;六是迅速貫徹,五比常態(tài)化。他要求通過今天會議召開,下半年抓牢發(fā)展中心,爭取完成全年指標(biāo)的60%。